Отмена 8 Марта и длинные выходные: как изменится производственный календарь в России

В 2025 году россияне смогут насладиться тремя продолжительными выходными по четыре дня подряд.

Это стало возможным благодаря грамотному перераспределению праздничных дней. Такое решение позволит гражданам полноценно отдохнуть и продуктивно распланировать свое время, сообщает источник. 

Перенос праздничных дней: что изменилось?

Для создания более удобного графика отдыха в 2025 году были внесены следующие корректировки:

• День защитника Отечества (23 февраля) – выпадающий на воскресенье праздничный день был перенесен с понедельника, 24 февраля, на среду, 8 мая.
• Международный женский день (8 марта) – так как 9 марта (воскресенье) тоже является выходным, он был перенесен на пятницу, 13 июня, продлевая праздничные дни, приуроченные ко Дню России.

График длинных выходных в 2025 году

Благодаря переносу праздничных дней россияне получат три периода длительного отдыха:

1-4 мая: весенний отдых на свежем воздухе

Первый четырехдневный уикенд выпадает на майские праздники. В это время можно:

• отправиться на природу и открыть сезон пикников;
• посвятить время дачным работам и посадкам;
• провести дни с семьей, наслаждаясь весенней погодой;
• отправиться в короткое путешествие по России или за границу.

8-11 мая: майские праздники и День Победы

Следующий продолжительный уикенд связан с празднованием Дня Победы (9 мая). В это время можно:

• посетить памятные мероприятия и парады;
• встретиться с родными и отметить праздник в кругу семьи;
• съездить в исторические места, посвященные военной тематике;
• насладиться отдыхом на свежем воздухе, если позволяет погода.

12-15 июня: продленные выходные в честь Дня России

Последний четырехдневный уикенд выпадает на День России (12 июня). Это отличная возможность для:

• организации летнего отпуска и поездки на море;
• активного отдыха – походов, велосипедных прогулок, кемпинга;
• путешествий по России и посещения живописных мест;
• проведения времени с близкими и друзьями.

Как оплачивается работа в праздничные дни?

Если ваша профессиональная деятельность требует выхода на работу в праздничные дни, вам не стоит беспокоиться – Трудовой кодекс РФ защищает права работников. Согласно статье 153 ТК РФ, работа в официальные праздничные дни должна оплачиваться в двойном размере или компенсироваться дополнительным выходным. Чтобы уточнить детали, стоит обратиться в отдел кадров или ознакомиться с условиями трудового договора.

Планируйте отдых заранее

Чтобы извлечь максимальную пользу из дополнительных выходных, стоит заранее подумать о планах. Вот несколько советов:

• Бронируйте поездки и билеты заранее – в праздничные дни многие места отдыха пользуются повышенным спросом.
• Распределяйте время между работой и отдыхом – длинные выходные позволяют эффективно восстанавливать силы.
• Используйте возможность для саморазвития – можно пройти курсы, освоить новое хобби или посвятить время чтению.
• Не забывайте о семье – совместные поездки и мероприятия сделают ваш отдых еще более насыщенным.

Итог

В 2025 году россиян ожидают три полноценных четырехдневных уикенда, которые можно использовать для отдыха, путешествий и общения с близкими. Такое распределение праздников позволит не только расслабиться, но и более эффективно спланировать свое время. Важно заранее определиться с планами, чтобы провести эти дни с максимальной пользой!