В Госдуме раскрыли секрет пенсионного стажа: годы без работы тоже считаются

Депутат Госдумы Алексей Говырин раскрыл детали формирования пенсионного стажа, которые известны далеко не всем россиянам. Оказалось, что в страховой стаж засчитываются не только периоды официальной работы, но и другие важные жизненные этапы.

«Помимо месяцев, за которые уплачивались страховые взносы, в страховой стаж засчитываются специальные периоды из установленного перечня. Главное условие — до или сразу после них должен быть хотя бы один день работы с уплатой взносов», — пояснил парламентарий.

В перечень таких периодов вошли: служба по призыву, получение пособия по временной нетрудоспособности, уход за каждым ребенком до полутора лет (но не более шести лет в сумме), уход за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или гражданином старше 80 лет. Также учитываются получение пособия по безработице, участие в оплачиваемых общественных работах и переезд по направлению службы занятости.

Особый интерес представляет начисление пенсионных баллов за эти периоды. За полный год ухода за инвалидом I группы или пожилым человеком старше 80 лет начисляется 1,8 балла. Уход за детьми до полутора лет приносит: 1,8 балла за первого ребенка, 3,6 — за второго, 5,4 — за третьего и четвертого.

При этом депутат обратил внимание на важное ограничение: нестраховые периоды не увеличивают «длительный стаж» (42 года для мужчин и 37 лет для женщин), необходимый для досрочного выхода на пенсию. Это означает, что два человека с одинаковым страховым стажем могут оказаться в разном положении относительно права на досрочную пенсию.

Подтверждение нестраховых периодов в большинстве случаев происходит автоматически через реестры ЗАГС, МСЭ, воинского учета и службы занятости. Однако для давних или спорных случаев могут потребоваться документы: свидетельства о рождении детей, справки МСЭ, выписки из военкомата или документы, подтверждающие проживание с супругом-военнослужащим.

Практический вывод, который делает эксперт: даже периоды без официальной зарплаты могут работать на будущую пенсию, если они входят в установленный перечень и связаны с любым периодом работы до или после.